Jesteśmy Klub Sportowy Akademia Judo i od 15 lat uczymy dzieci i młodzież, jak sport buduje charakter. Chcemy być klubem sportowym nowej generacji – takim, który łączy trening, wartości i nowoczesne podejście do organizacji.

DZIAŁAMY W KILKU OBSZARACH MIĘDZY INNYMI:

– prowadzimy treningi sportowe dla dzieci, młodzieży i dorosłych (nasi trenerzy to pasjonaci z sercem i doświadczeniem)
– rozwijamy Akademię jako dobrze działającą organizację - z eventami, komunikacją, współpracami i codzienną logistyką (tu dzieje się dużo!)

Szukamy Młodszego specjalisty ds Klienta i Projektów, który pomoże nam ogarniać codzienność Akademii i rozwijać ją dalej. Jeśli myślisz, że praca w klubie sportowym to tylko siedzenie w recepcji – to nic bardziej mylnego! Będziesz działać z zespołem, kontaktować się z rodzicami, organizować wydarzenia i realnie wpływać na to, jak wygląda Akademia. Rodzice nas lubią, dzieci kochają – więc praca jest dynamiczna, ale bardzo satysfakcjonująca 💪

Obsługa administracyjna i biurowa – prowadzenie codziennych spraw biura, zarządzanie dokumentacją, korespondencją i komunikacją z rodzicami oraz zawodnikami.
Wsparcie operacyjne i praca z systemami – obsługa systemu SPORTBM (m.in. tworzenie grup, przypomnienia, płatności), prowadzenie wewnętrznych plików rozliczeniowych i monitorowanie terminowości działań.
Komunikacja z klientem i zespołem – codzienny kontakt z rodzicami i zawodnikami (telefoniczny, mailowy), prowadzenie działań przypominających (np. składki), przygotowywanie zwolnień, zaświadczeń, umów.

Nie będziesz w tym sama/sam. W Akademii działa doświadczony zespół – od marketingu, przez organizację wydarzeń, aż po trenerów i administrację. Każdy z nas ma swoje mocne strony – część osób świetnie ogarnia komunikację i promocję, inni wiedzą wszystko o systemach, a jeszcze inni potrafią ogarnąć chaos przy 150 dzieciach na sali. Możesz liczyć na nasze wsparcie, wiedzę i pomoc w codziennych zadaniach. Współpracujemy na co dzień na Slacku, szybko się komunikujemy i działamy zespołowo – uczysz się od ludzi, którzy wiedzą, co robią i chętnie się tym dzielą.

Gramy do jednej bramki Dla nas najważniejsza jest komunikacja i praca zespołowa. Koncentrujemy się na szukaniu rozwiązań, a nie generowaniu problemów.
Popełniamy błędy Testujemy wiele rozwiązań i zdarza nam się popełniać błędy. I każdy z nas ma do tego prawo. Ważne, żeby wyciągać z nich wnioski i iść dalej.
Jesteśmy szczerzy i transparentni Taki stosunek mamy zarówno do naszych Klientów, jak i Pracowników. Dążymy do rozwoju
Wierzmy w nastawienie na rozwój Szukamy możliwości rozwoju i z chęcią wybieramy zadania, które umożliwiają zdobycie nowej wiedzy. Nie boimy się ciężkiej pracy.

POSZUKIWANY/POSZUKIWANA

Młodszy specjalista ds. Klienta i Projektów

TO STANOWISKO DLA CIEBIE JEŚLI:

CO BĘDZIE NALEŻAŁO DO TWOICH OBOWIĄZKÓW

WARTOŚCI, KTÓRE WYZNAJEMY

CO MOŻEMY CI ZAPEWNIĆ?

JAK WYGLĄDA PROCES REKRUTACJI